為建設(shè)一支適應(yīng)職業(yè)教育發(fā)展的師資隊(duì)伍，加快我院“雙師型”專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)步伐，提高專業(yè)教師“雙師”素質(zhì)，推進(jìn)教學(xué)改革的深入開展，完善專業(yè)課程體系建設(shè)，實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)貼近企業(yè)需求的高技能人才目標(biāo)，結(jié)合學(xué)院實(shí)際，特制定本規(guī)定。

    一、基本原則

    （一）本管理規(guī)定所指專業(yè)教師是指從事專業(yè)課或?qū)�業(yè)基礎(chǔ)課教學(xué)的全體在崗教師。

    （二）開展專業(yè)教師企業(yè)頂崗實(shí)踐的目的是促進(jìn)教師系統(tǒng)地掌握本專業(yè)技術(shù)流程、專業(yè)前沿、行業(yè)動(dòng)態(tài)及崗位素質(zhì)和知識(shí)技能要求。

（三）專業(yè)教師企業(yè)頂崗實(shí)踐要根據(jù)專業(yè)教學(xué)需要，結(jié)合學(xué)生實(shí)習(xí)管理，企業(yè)頂崗實(shí)踐在聘期內(nèi)不得少于四個(gè)月，

    二、組織管理

    （一）學(xué)院對(duì)專業(yè)教師企業(yè)頂崗實(shí)踐工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)管理的管理體制。全院專業(yè)教師企業(yè)頂崗實(shí)踐工作由分管院領(lǐng)導(dǎo)總負(fù)責(zé)，發(fā)展合作處、招生就業(yè)辦公室配合做好實(shí)踐企業(yè)的聯(lián)系落實(shí)，各系統(tǒng)籌規(guī)劃教師安排，教務(wù)處配合做好教師企業(yè)實(shí)踐的指導(dǎo)管理工作。

    （二）每學(xué)期，各系、部根據(jù)專業(yè)課程體系建設(shè)和教學(xué)要求，結(jié)合學(xué)生實(shí)習(xí)管理，明確人員、崗位，報(bào)學(xué)院批準(zhǔn)后實(shí)施。

    （三）企業(yè)頂崗實(shí)踐的專業(yè)教師任務(wù)要清晰，目的要明確，并按照《山東醫(yī)藥技師學(xué)院專業(yè)教師企業(yè)實(shí)踐手冊(cè)》要求如實(shí)記載工作內(nèi)容并完成一篇字?jǐn)?shù)不少于2500字的實(shí)踐報(bào)告，實(shí)踐結(jié)束一周內(nèi)上報(bào)教務(wù)處，作為教師企業(yè)實(shí)踐考核依據(jù)。

    （四）教師企業(yè)頂崗實(shí)踐，必須遵守實(shí)踐單位的勞動(dòng)紀(jì)律和有關(guān)安全規(guī)定，注意人身安全，避免安全事故發(fā)生，學(xué)院將不定期組織相關(guān)部門到專業(yè)教師實(shí)踐一線進(jìn)行抽查。對(duì)擅自離開頂崗實(shí)踐崗位的教師按曠工處理。

    三、考核與獎(jiǎng)懲

    （一）專業(yè)教師企業(yè)實(shí)踐結(jié)束后，學(xué)院根據(jù)教師企業(yè)實(shí)踐任務(wù)完成情況和學(xué)習(xí)成果進(jìn)行考核。

    （二）教師企業(yè)實(shí)踐考核結(jié)果分為“優(yōu)秀”、“合格”、“不合格”三個(gè)等次，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：

    優(yōu)秀：模范遵守企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度；全面履行頂崗崗位職責(zé)，出色完成企業(yè)實(shí)踐任務(wù)，工作積極勤奮。

    合格：自覺遵守企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度；能履行頂崗崗位職責(zé)，工作積極努力，按時(shí)完成企業(yè)實(shí)踐任務(wù)。

    不合格：不能遵守企業(yè)規(guī)章制度，如未履行請(qǐng)假審批手續(xù)，擅自離開頂崗實(shí)踐崗位；未能履行崗位職責(zé)；未能完成企業(yè)實(shí)踐任務(wù)，企業(yè)實(shí)踐工作記載等弄虛作假；因個(gè)人原因給企業(yè)造成損失等。

    （三）教師參加企業(yè)實(shí)踐情況，計(jì)入本人業(yè)務(wù)檔案，作為個(gè)人職稱評(píng)聘的重要依據(jù)。

    （四）專業(yè)教師在企業(yè)實(shí)踐中違反操作規(guī)程和規(guī)章制度，或由于個(gè)人原因?qū)ζ髽I(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失者，由個(gè)人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。